小时工工作七天后离职有工资吗

小时工工作七天后离职有工资。依据《劳动法》，劳动者享有取得劳动报酬的权利，用人单位需按实际出勤天数支付工资，未支付将违反法律规定，损害劳动者权益。
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小时工离职后，常见处理方式是要求用人单位支付工资。若用人单位拒绝，可选择向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，根据具体情况选择合适途径维护自身权益。
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小时工离职有工资。操作如下：1. 与用人单位协商，要求支付工资；2. 若协商无果，向劳动监察部门提交工资诉求及相关证据；3. 如仍未解决，可申请劳动仲裁，提交申请书及证据材料，通过法律程序维权。